Jugant amb els valors d’empresa
Heu participat mai en un concurs televisiu? Aquesta activitat oferirà al grup la oportunitat de viure una experiència molt similar. Per equips, hauran de respondre preguntes de diferents categories, aquestes aniran vinculades directament amb els valors associats a la organització. A més a més, un dinamitzador conduirà l’esdeveniment per a una immersió de rols més completa.
L’Activitat
Primerament, s’haurà de decidir i pactar quin serà el principal eix comunicatiu de l’esdeveniment segons les necessitats de l’empresa, i si és precís preparar les preguntes en coordinació amb l’equip de recursos humans. La divisió d’equips també haurà de ser consensuada amb antelació.
No obstant, no és necessari que les preguntes estiguin relacionades directament amb aspectes teòrics sobre la organització. Per exemple, podem ajustar-nos als conceptes que representen els seus valors; pensem que escollim “proximitat”. Una opció seria fer preguntes que tinguin sentit englobades en aquesta categoria, com les següents: Quin planeta del sistema solar està més a prop de la Terra? i A quina ciutat espanyola ha arribat l’AVE després d’una dècada realitzant obres?
El principal objectiu de l’activitat és que mitjançant la gamificació aconseguim reforçar projectes, valors, i/o els principis corporatius, alhora que treballem en equip mentre ens divertim i reforcem la cohesió del grup.
Per a la celebració de l’esdeveniment és necessari que l’espai on tingui lloc estigui adaptat amb una bona connexió Wi-Fi i almenys disposi d’una pantalla gran on es pugui projectar el joc.
Pel que fa a la dinàmica del concurs, el presentador llegirà tots els enunciats i respostes. Aquesta figura també podrà interactuar amb els concursants durant tot el joc i els treurà més d’un somriure. La diversió està assegurada!
Cada equip posseïrà una tablet que funcionarà com un polsador, per a seleccionar la resposta correcta després d’haver-la consensuat amb el seu equip. Hi ha un temps límit de 30 segons per respondre. El sistema del joc detectarà les respostes correctes i les puntuarà segons el temps de resposta, és a dir, com més ràpid, més punts.
Guanyarà l’equip que es trobi en el primer lloc del rànquing que generarà automàticament l’aplicació a la última ronda. Finalment, l’equip guanyador serà homenatjat i recollirà el seu premi.
m amb diferents serveis de restauració.
- Reforçar missatges clau relatius a productes, projectes, valors i principis corporatius de l’empresa mitjançant el joc en equip
- Introduir la digitalització a l’equip
- Grups grans (fins a 150 persones)






Leave a reply